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Assistant Store Manager (m/w/d) - Stuttgart


Details des Angebots

Allgemeine Informationen

Organisation

Shurgard ist das größte Self-Storage-Unternehmen in Europa. An über 200 Self-Storage-Centern in 7 Ländern (Belgien, Dänemark, Frankreich, Deutschland, Schweden, Niederlande und Vereinigtes Königreich) können Menschen in den unterschiedlichsten Lebenslagen ihre Besitztümer einlagern. Wir leben unsere Werte im Bereich Service, Sicherheit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Sauberkeit und können somit Self-Storage-Lösungen mit höchsten Qualitätsansprüchen anbieten. Unsere Self-Storage-Center bieten derzeit Platz für über 140.000 Kunden, mit mehr als 700 Mitarbeitern und gehört teilweise zu Public Storage, dem weltgrößten Inhaber und Betreiber von Selfstorage-Einrichtunge mit Tausenden Self-Storage-Centern in den Vereinigten Staaten.  

Kennziffer

2025-2101  

Beschreibung der Stelle

Berufsprofil

Operations - Markets

Bezeichnung der Stelle

Assistant Store Manager (m/w/d) - Stuttgart

Ihre Aufgaben

Für unsere Neueröffnung und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort 

Assistant Store Manager (m/w/d) in Stuttgart

  • Beratung von Interessenten vorort im Store und per Telefon
  • Betreuung unserer Bestandskunden
  • Vermietung unserer Lagerräume & Verkauf von passenden Zusatzprodukten
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten und Vertragsmanagement
  • Unterstützung für einen reibungslosen Betrieb unserer Stores

Profil (z. B. Ausbildung, Erfahrung, Kompetenzen usw.

  • Du besitzt idealerweise kaufmännische Berufserfahrung (z.B. Beratung, Verkauf oder Service)
  • Dir macht es Spaß, Kunden zu beraten und zu überzeugen
  • Du kannst allein und im Team arbeiten
  • Du bist zuverlässlich, ehrlich und engagiert
  • Du hast Interesse an Weiterbildung und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Dir macht es nichts aus, das Lager sauber zu halten
  • Du verstehst und sprichst Englisch

Vertragsart

Vollzeit

Vollzeitäquivalent %

100%

Wir bieten an

Überdurchschnittliches Festgehalt
Monatliche Bonuszahlung (Teambonus)
Maßgeschneiderte und fortlaufende Trainingsangebote
Austiegsmöglichkeit zum Store Manager und District Trainer
Klare und bewährte Strukturen und Prozesse (z.B. 16-Wochen Einarbeitungsplan)
Feste Arbeitszeiten (Einschicht-Modell: Mo-Fr 09:30–18:00, Sa bis 15:00 Uhr)
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
Betriebliche Krankenversicherung (600€ Jahres-Budget)
Corporate Benefits – Rabattprogramm
Gratis Getränke-Flatrate
Kostenfreie Oberbekleidung

Qualifikation

Mindestanforderungen Ausbildungsniveau

1- Berufsausbildung

Mindestanforderungen Erfahrungsniveau

Weniger als 2 Jahre

Einsatzort der Stelle

Standort der Stelle

Deutschland

Stadt

Stuttgart